Přidat otázku mezi oblíbenéZasílat nové odpovědi e-mailem Vizum

Ak tam ides na sluzobnu cestu alebo na dovolenku <90dni tak nic nepotrebujes.
Ak sa tam chces normalne zamestnat tak asi bude este treba vybavovat pracovne povolenie, ale ty sa tam nejdes zamestnant ked tam ides na 3dni :)). Sluzobna cesta neznamena zamestnat sa. Zamestnat sa znamena urobit pracovnu zmluvu s finskym zamestnavatelom, to ale asi robit nejdes. Ci ano?

Reakce na odpověď

1 Zadajte svou přezdívku:
2 Napište svou odpověď:
3 Pokud chcete dostat ban, zadejte libovolný text:

Zpět do poradny