Přidat otázku mezi oblíbenéZasílat nové odpovědi e-mailem Firemní benefity

Já taky. S tou flexibilní pracovní dobou se to má nějak takhle: máš-li uděláno, jdi dom. Ale! Souhlasíš, že firmě "věnuješ" něco ze svého volného času. Tedy - firma sleduje, kolik přesčasů jí dáš, dle toho nastavuje prémie. Ve finále to může vypadat tak, že ztrácíš několik litrů jen proto, že nemáš měsíčně aspoň dvacet hodin navíc (ty se neplatí!). Děs.

Reakce na odpověď

1 Zadajte svou přezdívku:
2 Napište svou odpověď:
3 Pokud chcete dostat ban, zadejte libovolný text:

Zpět do poradny