Pavel trosku si uvedom ako detinsky argumentujes. Podla teba potom nema napr firma pravo pozadovat ani peniaze za software. Napr Eset odo man chce aby som mu zaplatil fakturu a on mi da potom seriove cislo k NODu. Tiez to nie je nikde napisane v zakone, takze podla teba to nie je pravne ok. Ok nemusim akceptovat ich ziadost o zaplatenie faktury, ale potom pouzivam NODa nelegalne (aj keby nezablokovali moj uzivatelsky ucet). A keby ESET chcel odo mna aby som si na pc nalepil nalepku tak to musim akceptovat inak porusujem jeho licenciu, tym padom zmluva uzavreta medzi nami nie je platna (prijatie podmienok pri instalacii sa povazuje za zmluvnu ujednanie).
Ak sa ti nepacia licencne podmienky MS tak nepouzivaj jeho software. Alebo ich radsej budes vedome porusovat s tym, ze na sude im dokazes, ze pravdu nemali?
Precitaj si nieco o dusevnom vlastnictve a potom skus uviest nejaky priklad.
P.S. Btw aj zamestnavatel ma interne predpisy (hlavne vacsi). Napr ta moze nutit chodit obleceneho v saku a kravate (samozrejme, ze v predpisoch bude mat napisane nieco ako "slusne oblecenie primerane postaveniu vo firme"). V pripade, ze to nebudes respektovat, moze ta prepustit zo zamestnania, pretoze porusujes interne predpisy, kazis image firmy, narusujes pracovnu moralku...pravnik by uz nasiel na teba 100 dalsich dovodov. Uz vidim akoby si sa branil, ze to nema oporu v zakone. Ale to, ze si vedome porusil nariadenie zamestnavatela ti uz je jedno. Sud by si prehral.